最近、自分勝手な人が増えたと嘆く人の話を聞いてみると、
仕事先の子が突然会社に来なくなった！
とか
バイトの子が突然長期で休んだ！
とか。
そういう話、結構よく耳にするんですよね。
風俗やキャバクラなどの水商売で、こなくなる、ばっくれるケースは覆いですが、
普通のバイトでいなくなる・・・・
確かに、それはいただけないお話です。
バイトとはいえ、お仕事ですからね。
まして、社員だったら責任もってある程度大人な対応してほしいですね。
過去に、確かにありました。
バイト先の子が来なくなる事件。
連絡もつかなくなって、
給料も手渡しだったけどもらいに来なくて。
でも、それまでに特別大きなトラブルがあったかっていうと
そういうことは一切なくて。
大阪風俗バイト情報を見ていたんですが、
手渡し、即金っていいですよね。
お金がない人はまさに最高のバイトです。
なんで突然！？
って思うようなことが
時々ありますよね。
本人にしてみれば、
それを他の人にあまり見せてなかったけど
実はものすごく辛い思いをしながら仕事してたのか・・・。
でも、バイトでも社員でも、
辞めるっていう意思表示は
常識として必要な気がします。
もちろん、来たくない理由も様々あるでしょう。
でも、残されたメンバーはその来たくない場所で
その人の分まで仕事しなきゃいけないんですから。
そういった突然来なくなるケース、
本当に多いみたいで、
そのために周りの人の残業が増えたり、
また新たに人を雇いいれたりする作業が増えたりと、
なかなか会社側も対応が大変みたいです。
いずれにしても、
どういう辞め方をしたかっていうのが
自分の経歴として残りますからね。
たとえバイトの身分であったとしても、
最低限の社会のルールだけは守りたいものです。
0 Comments
コメントはまだありません。
この投稿へのコメントの RSS フィード。
現在、コメントフォームは閉鎖中です。